Законность, единство, уважение.

Законность, единство, уважение.

Профсоюзная организация Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области осуществляет свою деятельность, руководствуясь Отраслевым соглашением с Кировской областной организацией профсоюза госучреждений и общественного обслуживания. С 2020 года заместитель председателя Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области                  Чепурной Н.В. является членом комитета Кировской областной организацией профсоюза госучреждений и общественного обслуживания. Главный юрисконсульт Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области Тюфякова О.Л. руководит первичной организацией профсоюза с 2018 года.  На очередном заседании Комитета профсоюза выступил Береснев Р.А. председатель Законодательного Собрания Кировской области. Он довёл до профсоюзного актива  результаты деятельности законодательного органа региона по вопросам адаптации экономики Кировской области к изменениям, вызванным санкциями. Было обращено особое внимание на важность  разъяснительной работы в связи с быстро меняющейся ситуацией на рынке труда. Председатель Законодательного Собрания Кировской области отметил, что в информационном поле появляются ложные фальсификационные выводы по вопросам лекарственного обеспечения населения, активное вбрасывание недостоверной информации о нехватке товарных запасов некоторых групп продовольственных товаров, что может порождать нестабильность в обществе. Очевидно, что человеку бывает непросто разобраться в происходящем, поэтому так важно знать настроения в коллективах, проводить разъяснительную работу. Профсоюзная организация Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области уже подключились к этой работе. Профсоюзные лидеры кировской оборонной организации активно участвуют в стабилизации экономической деятельности подотчётных учреждений ДОСААФ России. В единстве наша сила! Законность и уважение к трудовым правам работников со стороны руководителей организаций и учреждений ДОСААФ России Кировской области является приоритетным направлением в деятельности профсоюза. Важно знать и надлежащим образом применять на практике комплекс мер по защите социально-трудовых прав и законных интересов членов профсоюза в этот не простой период. В 2021-2022 г.г. в трудовом законодательстве Российской Федерации произошли многочисленные изменения, направленные на защиту прав работников. Нововведения коснулись сферы охраны труда. Возросла роль    профсоюзного контроля за охраной труда, введено обязательное участие профсоюзных представителей в  работе комитетов и комиссий по охране труда. Председатель Кировской областной организацией профсоюза госучреждений и общественного обслуживания Ямбаршев Л.Г. считает, что имеющиеся трудности в экономике не должны сказаться на организации санаторно-курортного лечения и оздоровления работающих членов профсоюза и участие организаций профсоюза в организации детского оздоровительного отдыха в 2022 году. Сегодня необходимо сделать всё для того чтобы члены профсоюза госучреждений и общественного обслуживания, находящиеся под риском высвобождения, смогли пройти обучение и получить новую востребованную на рынке труда профессию. К обучению востребованным профессиям должны быть готовы подключиться и образовательные учреждения ДОСААФ России Кировской области. 06 апреля 2022 года заместитель председателя Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области  Чепурной Н.В. совершил   поездку в г. Котельнич.  В рамках рабочей встречи  с главой Котельничского района Кудреватых С.А. были обсуждены уязвимые места в программах по  обучению СМТП, действующих в ПОУ «Котельничская автошкола ДОСААФ России». Глава района выразил свою озабоченность, в связи недостаточно оперативным реагированием руководства образовательной организации ДОСААФ России, действующей в муниципальном образовании, на внедрение в процесс обучения востребованных программ по водительским и иным специальностям. Подводя в ПОУ «Котельничская автошкола ДОСААФ России» итоги проведенного выездного мероприятия, заместитель председателя Регионального отделения ДОСААФ России Кировской области  Чепурной Н.В. особо отметил, что встречи руководства автошколы с представителями профильных структур органов местного самоуправления необходимо сделать постоянными. Подобная практика личной коммуникации будет способствовать повышению эффективности  работы   автошколы, расширению спектра предоставляемых образовательных услуг, что в конечном итоге будет содействовать улучшению финансового состояния образовательного учреждения.